エンリコ・カルディールは、アストンマーティンの当面の重要なプレーヤーの一人です。空気力学を専門とするこのエンジニアは、2002年にピサ大学で航空宇宙工学を卒業して以来、フェラーリに勤務し、2024年7月にアストンマーティンに採用され、レジェンドのエイドリアン・ニューウェイの直属となり、アンドリュー・グリーンの後任として働くまで、フェラーリに勤務していた。50歳のイタリア人は、 法的な問題により、丸1年後までアストンマーティンで合法的に働き始めることを許可されなかった。
ポッドキャスト「Beyond the Grid」( スクーデリアファン経由)でカーディールは、F1で最も野心的なチームの1つでの最初の気持ちについて語り、2026年のF1のレギュレーション変更が一連の悪い結果に終止符を打ち、 フェルナンド・アロンソ やランス・ストロールとともに勝利や世界タイトルを争う機会をもたらすことを望んでいると語った。
カーディール氏は、英国人の「問題への反応」の仕方がイタリア人の働き方と比較した重要な違いであり、それが彼らに優位性を与えていると考えています。「イギリスでは、人々は感情的ではありません。それが本当の強みだと思います。自分の仕事に情熱を持つことと、プレッシャーにさらされたときや問題が発生したときに感情に任せることは別のことです。ここでは、人々は落ち着いて集中し、最終目標を見失うことはありません。」
アストンマーティンはフェラーリのレベルに到達するためにまだ努力している
マラネッロで20年間働いた後、シルバーストンへの転向は大きな変化です。カーディールは「天候にもかかわらず」イングランドでの生活が大好きだとさえ語り、両チームの違いをさらに説明した。
「フェラーリとアストンマーティンの間には、明らかな違いがいくつか感じられます。今のところ、あまり詳細を語ることはできません。一方で、フェラーリは、何十年にもわたって開発されてきた高度に洗練されたプロセスとシステムを備えた老舗企業です。アストンマーティンでは、そのレベルに到達するためにまだ取り組んでおり、まだ多くの最適化が必要です。"
アストンマーティンは来年のF1で競争力のあるチームになると思いますか?
