ESL FACEIT Group は、より多くのスタッフを解雇することを決定しました。同社の最新の 「再編」 の一環として、この決定では、eスポーツトーナメント主催者の職務から解雇される従業員の数は不明だが、これはおそらくレイオフの最終波となるが、これが職を失った人々にとって大きな慰めになるわけではない。
Esports Insider によると、この情報は ESL FACEIT Group CEO の Niccolo Maisto から送られた手紙から来ており、次のように説明されています。
「昨年、私たちはビジネスを目的に適合させるために包括的なレビューを実施しました。これは単にコスト削減ではなく、複雑さを軽減し、業務を合理化し、最大の成長の可能性を秘めた分野にリソースを集中させるための戦略的再編でした。これらのステップは、長期的な持続可能性を達成するために必要です。
「残念ながら、これには信じられないほど難しい選択が必要でした。私たちは何人かの大切な同僚に別れを告げることになります。影響を受けた人には別々の連絡が届いている。これらの変更が有効になるまで、協力的で、親切で、理解してください。
「重要なことに、これはこの変化の段階の終わりを示しています。これらの基盤が整ったため、この規模のさらなる変化は予想されません。私たちは今、コア機能を維持するだけでなく、パートナーや顧客により良いサービスを提供できるようにしながら、真に持続可能な基盤を確立しました。」
繰り返しになりますが、解雇されるスタッフの正確な数は不明ですが、これは2022年のESL とFACEIT の合併に続き、会社に影響を与える3回目の人員削減です。これは、同団体がESL Impact として知られる女子のカウンターストライク2サーキットを終了し終了する決定を下したことでも行われた。
